10月29日，宿州市消防救援支队在砀山召开了市消防救援队基层标准化建设现场会和安全管理形势分析会。全市各旅消防指挥员和战士代表参加了会议。

会议期间，与会人员观看了砀山大队标准化建设成果，参观了支队改革三周年书画摄影展。

会上，砀山大队、灵璧大队和开发区大队分别围绕团队管理教育、党团群组织建设、政府专职团队建设等方面进行了交流发言。永桥大队、萧县大队、泗县大队就当前队伍管理和安全形势作了汇报和讲话。

为进一步做好队伍的规范化建设，刁书杰政委要求:一是提高政治地位，切实增强抓好规范化建设的自觉性和紧迫感。二是明确建设重点，切实增强正规化建设的针对性和有效性。第三，坚持务实，艰苦奋斗，切实增强正规化建安全形势分析部队设的连续性和活力。第四，要注重方式方法，部队训练中的安全隐患，切实提高正规化建设的积极性和效益。

会议还强调了十九届六中全会对消防安全工作的部署、“119”消防宣传月人大的研究，部队训练中的安全隐患，以及年度重点任务的总结。

砀山大队正规化建设清单

1、巩固党的建设的基础

砀山大队在支队党委的坚强领导下，以《纲要》为标准，以《条例》为指导，走上了一条符合支队实际的队伍建设新路子，，突出新时期消防队伍的特点，紧扣时代主题。团队的战斗力、凝聚力和执行力不断提高。

旅党委始终以建设一支“忠于职守、团结奋进、负责正直”的优秀队伍为宗旨，坚持把班组管理作为“重点工程”，定期开展管理和培训。

砀山大队紧紧围绕庆祝建党一百周年主题，开展党委学习班、书记党课活动，引入VR党建体验功能，深化落实党史学习教育活动，通过建立楼道文化，丰富图书馆文化，提升党建和政治工作地位，进一步拓展团队文化教育氛围。

成立工会组织，开展“慰问入家、温暖入心”关爱活动，协调解决指战员子女入伍问题。邀请专业心理咨询服务团队，量身定制“量化评估、集体教学、减压游戏、个别咨询、小组活动”五大措施的心理健康教育体系，部队训练中的安全隐患，实现动态监控，指战员心理问题的实时评估和全过程控制。

2、按照纲要深化建设，夯实基础，整顿秩序

控制措施的制度化。大队进一步完善安全工作隐患排查、风险防控和事故报告制度，创新落实“两级互检”安全检查机制，做到“发现隐患、整改隐患”。

使战斗勤务秩序正规化。该旅始终把作战训练和安全放在突出位置。以提高班组和站长的能力和素质为重点，落实新旧交替、换班等措施，增强初期作战指挥能力和消防救援现场安全管控能力。严格按照灭火救援程序，科学部署救援力量，灵活运用战术手段，圆满完成各种紧急、危险、繁重任务。

团队事务设置的标准化。大队从“一日生活制”入手，规范交接班、仪容举止、纪律检查、门卫值勤行为和各种会议流程;将标准化、便捷化、现代化的设计理念融入消防队五个库房的建设中，统一悬挂房屋标识，规安全形势分析部队范化“八本一表一册”，实现库房设置的科学化，房屋标识的统一化，基本账户的规范化和日常管理的制度化。

3、 落实“三个改进”实现“三个改进”

立足改革实际，大胆探索创新，以“三个提高”全面推进队伍规范化建设。

所有车辆配备360度行车图像记录仪，营地内外多点设置视频监控，并与值班室互联。以“因地制宜，促进战备”为指导。

对消防救援班、健身房、卫生间等传统库房进行升级改造，增加康复室、体育活动室、消防救援研讨室等专用库房，统一标准、统一管理，实现四大区域的合理布局“值班准备、综合培训、文化娱乐、工作生活”。

完善制度口号，增强安全意识。注意加强营地安全文化建设，在训练塔前设置操作训练方法和安全事故公告牌。结合作战训练中常见问题，悬挂战斗员岗位职责，进行激励在车库外的立柱上张贴行车安全警示标语，丰富营地的安全文化氛围。